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Quelles charges sociales prévoir quand on crée une entreprise ?

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Lorsqu’on se lance dans une aventure entrepreneuriale, anticiper les charges sociales création entreprise est essentiel pour éviter les déconvenues. En fonction du statut choisi (micro, SASU, SARL…), les cotisations varient fortement. Explorons ensemble ce que vous devrez prévoir dès le début concernant les charges sociales lors de la création de votre entreprise.

Charges sociales création entreprise

Déterminer votre statut social

Le calcul des charges sociales dépend directement de votre statut :

  • Micro-entrepreneur : cotisations sur le chiffre d’affaires
  • SASU / SAS : statut assimilé salarié
  • SARL / EURL : statut TNS (travailleur non salarié)

Chaque statut implique une base de calcul et des taux différents.

Micro-entrepreneur : simplification maximale

En micro, les cotisations sociales sont calculées au pourcentage du CA :

  • Vente de biens : 12,8 %
  • Prestations de services : 22 %
  • Profession libérale : 22 %

➡️ Seules les cotisations URSSAF (maladie, famille, retraite) sont incluses. Pas de CFE la première année.

Statut assimilé salarié (SASU, SAS)

En tant que dirigeant assimilé salarié, vous cotisez massivement :

  • Assurance maladie, retraite, famille…
  • CSG/CRDS
  • Pas d’assurance chômage (sauf contrat spécifique)

⚠️ En général, comptez entre 65 % et 80 % de charges sur votre rémunération nette.

Statut TNS (SARL, EURL)

En TNS, les cotisations sont généralement plus faibles :

  • Taux estimé : 40 % à 45 %
  • Calcul basé sur le bénéfice ou un revenu provisionnel

Mais attention : certaines cotisations sont obligatoires, même sans versement de rémunération.

Autres cotisations à anticiper

  • CFE (Cotisation Foncière des Entreprises) : obligatoire dès la 2ᵉ année
  • Formation professionnelle » : selon le CA, de 0,1 % à 0,3 %
  • Retraite complémentaire / CIPAV pour certaines professions libérales

Conseils pour bien prévoir ces charges

Calculez vos charges dès le business plan

Les intégrer dès le prévisionnel vous évite les mauvaises surprises sur la trésorerie.

Prévoyez un coussin de sécurité

Les charges peuvent fluctuer selon vos revenus : anticipez 10–20 % de plus.

Choisissez le bon statut

Le régime fiscal et social choisi impacte fortement votre trésorerie et vos droits futurs.

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Khompta vous met en relation avec des experts-comptables qui identifient les charges à prévoir selon votre projet.

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Quand ajuster les cotisations ?

En cours d’année, votre revenu peut évoluer :

  • Changement de CA (micro)
  • Rémunération variable (TNS ou assimilé)
  • Changement de statut ou de structure

Pensez à déclarer ou réviser vos cotisations selon l’évolution.

➡️ À lire aussi : Quelles charges sociales doit payer un dirigeant d’entreprise ?

Où trouver les informations officielles ?

👉 Consultez sur le site officiel de l’URSSAF comment sont calculées les cotisations sociales sur un salaire

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Antonin Faure – Team CSM Khompta
24 juin 2025

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